Могут ли обязать делать прививку от ковида?

9

Ходят слухи, что кого-то уже отстранили от работы. А разве имеют право?

Вопрос мы адресовали Камышинскому городскому прокурору Александру Киселеву:

— Имеет ли право работодатель обязать делать прививку от коронавируса? Является ли эта прививка обязательной для определенных категорий? Что делать если грозят увольнением с работы из-за отсутствия прививки? Есть в Камышинской городской прокуратуре обращения по этому поводу?

И получили такой ответ:

— В силу абз. 8 ч. 1 ст. 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника в случаях, предусмотренных ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Одним из таких случаев является нарушение положений Федерального закона № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней». В этом Законе указано, что отсутствие профилактических прививок влечет отказ в приеме на работы или отстранение граждан от работ, выполнение которых связано с высоким риском заболевания инфекционными болезнями.

При угрозе возникновения и распространения опасных инфекционных заболеваний главные государственные санитарные врачи и их заместители в субъектах РФ могут выносить постановления о проведении профилактических прививок гражданам или отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям (п.п. 6 п. 1 ст. 51 Федерального закона № 52-ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения». Такие полномочия подтверждаются п. 2 ст. 10 Федерального закона № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных болезней».

В Волгоградской области принято постановление Главного государственного санитарного врача по Волгоградской области № 01/3 от 27.07.2021 «О проведении профилактических прививок отдельным группам граждан по эпидемическим показаниям», согласно данного постановления вакцинация против новой коронавирусной инфекции является обязательной в Волгоградской области для работников, работающих на основании трудового договора, гражданско-правового договора в организациях, у индивидуальных предпринимателей, осуществляющих деятельность в сфере: торговли; предоставления услуг парикмахерскими и салонами красоты, косметических услуг, СПА-салонов, массажных салонов, соляриев, бань, саун, физкультурно-оздоровительных комплексов, фитнес-клубов, бассейнов; предоставления услуг прачечными и химчистками; предоставления услуг по ремонту предметов личного потребления и хозяйственно-бытового назначения; общественного питания; пищевой промышленности; финансовых организаций, организаций, оказывающих услуги почтовой связи; общественного транспорта, такси; образования, здравоохранения, социальной защиты и социального обслуживания; жилищно-коммунального хозяйства и энергетики; предоставления услуг культурно-развлекательного досуга (театров, кинотеатров, концертных залов, музеев и т.п.); туризма; предоставления услуг по временному проживанию (гостиницы, хостелы, гостевые дома, базы отдыха, туристические базы и пр.); санаторно-курортной деятельности; доставки товаров и продуктов питания, в т.ч. курьерской; сотрудникам

территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти Волгоградской области, органов местного самоуправления Волгоградской области и подведомственных им организаций; обучающимся в профессиональных образовательных организациях и образовательных организациях высшего образования старше 18 лет.

Положения об обязательной вакцинации не распространяются на граждан, у которых есть противопоказания к вакцинации.

В Камышинскую городскую прокуратуру обращения по вопросам обязательной вакцинации не поступали.

Светлана ТЫЩЕНКО

Читать дальше